مفردات الدورة :
· التحضير للتعلم.
· فهم ماهية التعلم.
· الكفاءات المطلوبة في المدرب.
· مميزات وتفضيلات عملية التعلم.
o عملية التعلم.
o كيفية تحضير ووضع خطة.
o أنماط وأشكال التعلم.
· تعلُم البالغين.
· فن التبسيط.
· التحضير لورشة عمل.
· خطط التدريب.
· استعمال وسائل الإيضاح البصرية.
· كيف توصل المعلومات بشكل فعَال.
· تقنيات ووسائل التدريب.
· مستويات التقييم الأربعة.
· الدعم خلال العمل.
· التعامل مع المواقف الصعبة.
· التعليم الجماعي.
. تحضير التدريب، التقييم، وتقديم العروض.
|